Bekrachtiging en Beloning

Bekrachtigers en beloningen worden tijdens het aanleren van vaardigheden ingezet . Bekrachtigers zijn van cruciaal belang voor het succes omdat ze een belangrijke rol spelen bij het verkrijgen en vormgeven van het juiste gedrag.

Je wilt bijvoorbeeld dat iemand aan tafel blijft zitten tijdens het leren. Een bekrachtiger kun je dan inzetten als dat bijv. 5 minuten lukt. Of je wilt dat er drie series afbeeldingen worden gesorteerd of gematched. Na deze taak kan een bekrachtiger (even) worden gegeven. Vergelijk het met salaris dat je krijgt als je hebt gewerkt bij je baas 🙂

De bekrachtigers in onze webshop zijn voorwerpen en materialen. In de praktijk kan het ook iets lekkers zijn, een compliment of een high five. Bijna alles dat aan goed gedrag herinnert kan worden gebruikt als bekrachtiger.

Je kunt ook een favoriete of sterke vaardigheid inzetten als bekrachtiger. Als iemand goed is in een bepaald puzzeltje dan kun je dat even geven om te maken.

Het is belangrijk om altijd goed zicht te hebben op de bekrachtigers die het meest effectief zijn. Hiervoor kun je een speciale selectiemethode gebruiken zodat je een top-3 kunt samenstellen die je kunt inzetten tijdens het trainen aan nieuwe en behouden van bestaande vaardigheden.

Resultaat 1–20 van de 32 resultaten wordt getoond